A MIPOL, S.L. donem molta importància al treball en equip. No és una mera formalitat ni té un ús de màrqueting. Simplement és cert. Realitzem un treball semi i/o totalment artesanal, els productes es fabriquen a mida i ens adaptem a les necessitats del client sota previ assessorament i supervisió del projecte.

Aquest treball en equip ha permès implantar la normativa ISO 9001:2008 i aconseguir amb èxit la transició a la ISO 9001:2015.

Per aconseguir la transició es va donar formació a una part de l’equip de MIPOL, S.L. per, posteriorment, implantar la transició i formar als demés integrants de l’empresa sobre els nous canvis. Cal anotar que la formació interna al 2017 va augmentar un 400%, promovent polivalències eficaces i millores en els coneixements d’ofimàtica i digitalització que tenien els responsables.

Els anàlisis DAFO+CAME van certificar la importància de l’adaptació a les noves tecnologies i el seu ús correcte segons les nostres necessitats.

La planificació de l’empresa va millorar notablement mitjançant la formació i la implementació de la digitalització, automatisme de la informació i recopilació d’anàlisi de dades.

No obstant, encara queda molt per fer!

Ha estat un any intens i ha valgut la pena. Per això ens complau anunciar-vos que ja disposem de la transició a la ISO 9001:2015